Klaipėda 14.2°C
Kai kalbame apie karjeros galimybes Lietuvoje – dažnai viskas sukasi apie Vilnių arba Kauną, tačiau tyliai, ramiai ir užtikrintai į šį žemėlapį įžengia Klaipėda – miestas, kuris ne tik skalaujamas Baltijos jūros, bet ir tampa stipriu ekonomikos, inovacijų ir darbo rinkos centru.
Nedarbo lygis – mažesnis nei šalies vidurkis
Pagal 2025 m. Užimtumo tarnybos duomenis, Lietuvoje registruotas nedarbo lygis siekia 9,2 %, o Klaipėdos rajone – tik 6,9 %. Tai reiškia, kad darbo galimybių šiame regione yra daugiau, o konkurencija tarp kandidatų – mažesnė. Kuo mažesnis nedarbo lygis – tuo aktyvesnė darbo rinka, didesnis įmonių poreikis darbuotojams ir lankstesnės derybų sąlygos dėl atlyginimo bei darbo sąlygų.
Be to, Klaipėda jau seniai nebėra tik jūrinės pramonės miestas – čia auga paslaugų, technologijų, sveikatos priežiūros ir švietimo sektoriai, tad darbas Klaipėdoje gali būti itin įvairus.
Augantis savivaldybės biudžetas – investicijos į kokybę
Klaipėdos miesto savivaldybė 2025 metams patvirtino daugiau nei 382 mln. eurų pajamas ir virš 428 mln. eurų asignavimų. Iš jų net 220 mln. skiriama švietimui, o dar 55 mln. – socialinei apsaugai. Tai rodo, kad miestas ne tik investuoja į dabartį, bet ir kuria palankias sąlygas gyventi, auginti šeimą, siekti išsilavinimo bei gauti kokybiškas paslaugas. Tai reiškia – ne tik geresnė infrastruktūra ir aplinka gyventi, bet ir naujos darbo vietos švietimo, sveikatos, socialinių paslaugų srityse.
Karjeros vizija iki 2030 metų
Pagal ambicingą strategiją „Klaipėda 2030“, tikimasi:
- sukurti 25 tūkst. naujų darbo vietų;
- pritraukti 1,5 mlrd. eurų investicijų;
- įkurti 2 tūkst. naujų įmonių.
Tokie skaičiai nebūtų įmanomi be aiškios vizijos – skatinti verslumą, investicijas į inovacijas, bendradarbiavimą tarp verslo ir mokslo.
Tai reiškia, kad šiandien pasirinkęs Klaipėdą kaip savo karjeros uostą – rytoj gali būti vienas iš tų, kurie formuoja naują regiono veidą.
Technologijos ir inovacijos – ne tik sostinėms
Klaipėdoje iki 2026 metų planuojama užbaigti „Longevity centro“ statybas – 5000 kv. m. erdvę, kur bus vystomos technologijos susijusios su žmogaus sveikata, ilgaamžiškumu, prevencija ir sveikatingumu. Tai ne tik dar viena galimybė IT, sveikatos ar biotechnologijų specialistams, bet ir ženklas, kad Klaipėda nebijo žengti koja kojon su pasaulinėmis tendencijomis. Be to, čia įsitvirtina ir tarptautinės įmonės, kurios plečiasi už Vilniaus ribų dėl patrauklesnių sąlygų, logistikos bei mažesnės darbuotojų kaitos.
Gyvenimo kokybė = mažiau streso
Svarbus, bet dažnai nuvertinamas aspektas – gyvenimo kokybė. Klaipėda siūlo tą, ką sunku rasti didmiesčiuose: mažesnį eismo intensyvumą, arčiau esantį gamtos prieglobstį, prieinamą būstą ir jūros kvapą vos už keliolikos minučių kelio.
Tyrimai rodo, kad gyvenant mažesniuose miestuose, streso lygis yra iki 30 % mažesnis, o darbingumas – aukštesnis. Tai gali reikšti ne tik geresnę savijautą, bet ir daugiau jėgų siekti profesinių aukštumų.
Ar verta krautis lagaminus į vakarus?
Klaipėda šiandien – tai ne tik uostas laivams, bet ir uostas karjerai. Čia gali rasti:
- augančią darbo rinką,
- sparčiai besiplečiančias inovacijų ekosistemas,
- miesto investicijas į žmonių gerovę,
- gyvenimo kokybę, kurią vis daugiau žmonių vertina labiau nei didesnį atlyginimą.
Tad jei svarstai keisti darbą, miestą ar kryptį – pažvelk į Klaipėdą naujai. Gali būti, kad tavo karjeros laivas čia ras puikų uostą.
